单位强迫员工购买东西违法吗

单位强迫员工购买东西是违法的。依据《治安管理处罚法》及《刑法》，单位或老板无权强制员工购买产品，否则可能面临拘留、罚款甚至刑事责任。严重情况下，若构成强迫交易罪，将受到更严厉的法律制裁。
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单位强迫购买违法。应对方式：1. 拒绝购买，明确表达不愿意愿；2. 向劳动监察投诉，提供强迫证据；3. 若遭暴力或威胁，立即报警并保留证据；4. 咨询律师，了解法律途径维权。根据不同情况选择合适方式，维护自身权益。
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单位强迫员工购买东西，员工可拒绝并投诉。处理方式有：向劳动监察部门投诉、报警或寻求法律援助。选择时，应根据具体情况判断，若涉及暴力或威胁，应立即报警；若仅为轻微强迫，可先向劳动监察投诉。