变相辞退有劳动赔偿金吗

变相辞退可能有劳动赔偿金。依据《劳动法》,非过失性辞退需支付经济补偿,违法辞退则需支付两倍赔偿金。若不及时处理,可能导致劳动者权益受损,企业面临法律诉讼。
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变相辞退有赔偿。操作如下:非过失性辞退,按工作年限每满一年付一月工资;违法辞退,付两倍经济补偿;过失性辞退,不赔偿。需根据实际情况确定赔偿方式。
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变相辞退的处理方式需视情况而定。若属非过失性辞退,应支付经济补偿;若为违法辞退,则需支付双倍赔偿金;过失性辞退则无需赔偿。选择处理方式时,需根据辞退的具体原因和法律规定来判断。
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