劳动争议在哪里打官司

劳动争议应向劳动争议调解委员会或仲裁委员会申请调解或仲裁，不服仲裁可向法院起诉。依据《劳动争议调解仲裁法》，劳动争议需先调解或仲裁，未及时处理可能导致权益受损，影响劳动关系和谐。
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劳动争议常见处理方式有调解、仲裁和诉讼。选择时，应先尝试调解，调解不成再申请仲裁，对仲裁裁决不服则提起诉讼。根据具体情况选择最合适的解决方式。
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劳动争议处理有调解、仲裁、诉讼三种方式。具体操作：1. 向本单位调解委员会申请调解，寻求和解；2. 调解不成，向当地仲裁委员会申请仲裁，提交证据；3. 对仲裁裁决不服，向法院提起诉讼，维护权益。