您可以先与用人单位协商，协商不成可向劳动监察大队投诉，依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，用人单位需支付您的工资，不足额支付可申请劳动仲裁，仲裁不满可起诉。不及时处理，用人单位可能持续拖欠，影响您的权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理离职后工资被扣问题，常见方式有协商、投诉、仲裁及起诉。首先尝试与用人单位协商，协商无果则向劳动监察大队投诉，仍不解决可申请劳动仲裁，对仲裁结果不满可向法院起诉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职工资被扣可这样处理：1.与用人单位协商，要求支付被扣工资。2.协商不成，向劳动监察大队投诉，由其责令用人单位支付。3.用人单位仍不支付，向劳动仲裁委员会申请仲裁。4.对仲裁结果不满意，可在十五日内向法院起诉。
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